2023 Eğitim Vizyonu Rehberlik Hizmetleri Değerlendirme Raporu

Milli Eğitim Bakanımız Ziya Selçuk tarafından 23.10.2018 tarihinde Milli Eğitim Bakanlığının 2023 hedeflerine yönelik vizyon belgesini açıklandı. İlk izlenimler belgenin okullarda yürütülen rehberlik hizmetleri bölümünün başarılı hedefler ortaya koyduğu yönündedir. Bununla birlikte 2023 hedeflerinin daha verimli ve başarılı olması için aşağıdaki görüş ve önerilerimizi derledik.

• Rehberlik hizmetlerinin okullarda daha verimli olabilmesi için okul idarelerinin ve rehberlik hizmetlerini sınıflarında yürüten sınıf öğretmenleri ile sınıf rehber öğretmenlerinin, rehberlik hizmetlerinin amacı, misyonu ve hizmeti yürütürken gerekli olan diğer teknik konularda eğitimlere alınması
• İl, ilçe ve okul idarelerinin rehberlik hizmetleri noktasında kanun ve yönetmeliklere uygun davranması
• Ülke genelinde yaygınlaşmış olan yerel idareler tarafından yapılan kanunsuz ikinci okul görevlendirmelerinin yapılmaması için gerekli bakanlık çalışmasının yapılması
• Farklı bakanlıklardan protokol ile alınan danışmanlık tedbiri veya adliye görevlerini okul rehberlik hizmetlerinin aksattığı için gönüllülük ilkesine uygun olarak yeniden düzenlenmesi
• Hizmetin yürütüldüğü rehberlik servisinde fiziki şartları ve olanakları hizmete uygun olarak standart belirlenmesi
• Rehberlik personelinin karşılaştığı fiziki mekan, mesai, görev noktasında yaşadığı mobbing ve angaryaları sonra erdirilmesi
• Okul varsa rehberlik personeli olmalı, bu hizmetten tüm öğrenciler faydalanmalıdır. Norm kadronun yeniden düzenlenmesi
• Rehberlik personelinin yüksek lisans farkının verilmesi
• Rehberlik personelinin öğretmen kadrosundan çıkarılarak uzmanlık kadrosuna geçirilmesi. Bu şekilde görev karmaşasının ve statü çatışmasının önüne geçilmesi
• Rehberlik hizmetlerinde öğrencinin asıl ihtiyacı olan kişisel rehberliğin ihmal edilmemesi
• RAMlarda çalışan personelin özlük haklarının düzeltilmesi; mesai ve diğer memnuniyetsizliğin giderilmesi
• Yönetmeliğin acilen yeniden çağdaş eğitim sistemi ve rehberlik hizmetleri ilkelerine uygun olarak düzenlenmesi
• Boş norm kadrolara ilk atama ile rehberlik personelinin tamamlanması
• Özel okullardaki rehberlik hizmetleri yürütülmemektedir, okullar tarafından buradaki personel evrak memuru olarak kullanılmakta veya personel çalıştırılmamaktadır. Bu konuda acil denetim ve çözümlerin sağlanması
• Rehberlik personeline daha ileri ve teknik düzeyde eğitimler sunulması
• Stajyer PDR öğrenci danışmanlık uygulamalarında rehberlik personeline diğer branşlar gibi danışmanlık ücretinin verilmesi

Özel Eğitim ve Rehberlik

• Vizyon belgesinde özel eğitim bölümünde açıklanan hedefler özel eğitimin amaç ve ilkelerine uygun ve kapsamlı olarak sunulduğu görülmüştür.

Özel Yetenek

• Vizyon belgesinde özel yetenek  bölümünde açıklanan hedefler özel eğitimin amaç ve ilkelerine uygun ve kapsamlı olarak sunulduğu görülmüştür.

 

Vizyon Belgesi: http://2023vizyonu.meb.gov.tr/doc/2023_EGITIM_VIZYONU.pdf

[sz-drive-viewer type=”pdf” id=”” width=”auto” height=”auto” /]